Rodičovský příspěvek 2023

Rodičovská dovolená je čas, který slouží k péči o dítě. Zaměstnavatel je povinen na žádost zaměstnance tuto dovolenou poskytnout až do 3 let věku dítěte. Rodičovskou dovolenou můžete prodloužit až do 4 let věku dítěte, ale zde je nutné zaměstnavatele požádat o neplacené volno, ten může a nemusí souhlasit.

Na rodičovské dovolené můžete být nejdéle do 4 let věku dítěte.

Výše rodičovského příspěvku a délka jeho čerpání záleží jen na vás. Máte k dispozici dávku 300 tisíc korun nebo 450 tisíc koru v případě dvojčat a vícerčat. Dávku si můžete rozložit až do 4 let věku dítěte. Každé tři měsíce pak můžete výši dávky upravit - snížit nebo zvýšit. Maximální výše rodičovského příspěvku je ovlivněna předchozími příjmy.

Záleží zcela na vás. Délku rodičovské dovolené si stanovujete sami. Nejčastěji rodičovská dovolená trvá do tří let věku dítěte. Na takovou délku máte ze zákona nárok a zaměstnavatel vám po tu dobu musí držet pracovní místo. Je možné si rodičovskou dovolenou prodloužit i do 4 let věku dítěte, ale to už je na dohodě se zaměstnavatelem, zda vám toto umožní.

Pokud potřebujete snížit nebo zvýšit dávku rodičovského příspěvku je nutné tuto skutečnost oznámit písemně na příslušném ÚP ČR.

Délku rodičovské dovolené si určí rodič sám. Změny se musí oznámit písemně na příslušném Úřadu práce. Pokud žádáte o prodloužení rodičovské dovolené na delší dobu než do 3 let věku dítěte, je dobré získat souhlas zaměstnavatele, aby vám nezanikl nárok na pracovní místo.

Pokud rodičovský příspěvek byl vyčerpán, můžete v rodičovské dovolené pokračovat bez nároku na vyplacení dávky. Zdravotní pojištění za vás bude dál platit stát jelikož rodičovská dovolená stále pokračuje.